Hans-Joachim Löblein
Hans-Joachim Löblein

Hans-Joachim Löblein unterstützt Führungskräfte und ihre Teams dabei, produktiver und wirksamer zu werden. Damit leistet er einen Beitrag zu erfolgreichen Veränderungsvorhaben sowie einer leistungsstarken Unternehmenskultur.

Nach dem Ingenieur-Studium folgten zunächst 10 Jahre Tätigkeit als Projektmanager in einem großes Technologiekonzern im In- und Ausland. Seine Begeisterung für die Arbeit mit Menschen und Organisationen bewegten Hans-Joachim Löblein dann dazu, für weitere 8 Jahre die Aufgabe eines Beraters, Trainers und Coaches in der Personal-/Organisationsentwicklung desselben Konzerns zu übernehmen.  

Der Fokus seiner Arbeit liegt seitdem auf den Themen Leadership, Soft Skills, Teamentwicklung, Konfliktklärung/Mediation und Change- bzw. Projektberatung. Seit 2009 ist Hans-Joachim Löblein freiberuflich tätig, seit 2018 für fgi.