Executive Coaching
Individuelle, globale und digitale Unterstützung für Führungskräfte
Ein thematisch konsistentes Vorgehen mit persönlicher Passung – das zeichnet unsere Führungskräfte-Coachings aus. Das gilt natürlich auch für unsere global ausgerichteten Coaching-Programme zu den Themen Führungswechsel und Talent Coaching.
Unsere Coachings für Führungswechsler:innen berücksichtigen verschiedene Ausgangssituationen – zum Beispiel den Wechsel in eine agile Rolle, internationale und sogenannte External Hires, die Besetzung einer Position mit einer externen Führungskraft. Zunehmend kommt es auch zu Wechsel-Situationen, die für alle Beteiligten zunächst nur virtuell erlebbar sind, da sich Führungskraft und Mitarbeiter:innen im Homeoffice befinden. Auch Führungswechsel in Transformationsprozessen sowie das Führen in Matrixorganisationen können Inhalte unserer Coachings sein.
Zu den Programmen für Talents gehören Transformational Coachings sowie ergänzende Coachings zu Führungskräfte-Entwicklungsprogrammen, die sich unter anderem der Arbeit mit unterschiedlichen Persönlichkeitsprofilen widmen. Die Coachings für die Führungskräfte von morgen können sich auch mit ganz speziellen Entwicklungsthemen befassen, zum Beispiel mit „Führen in der Wissenschaft“ oder der Vorbereitung auf globale Einsätze.
Das Executive Coaching von fgi hat typischerweise eine Laufzeit von sechs bis neun Monaten, in der die Coaching-Termine in einem festen Rhythmus stattfinden – ob in Präsenz oder virtuell ist abhängig von den Rahmenbedingungen und Themen und wird gemeinsam von Coachee und Coach entschieden. Wir legen großen Wert auf unterschiedliche Qualifikationen und Erfahrungen unserer Coaches – und darauf, die hohen Standards und die Effektivität unserer Coaching-Angebote stetig abzusichern, durch Supervision und eine genaue Kenntnis der Entwicklungen auf dem globalen Coaching-Markt.
Und wie finden Sie bei uns den passenden Coach? Das geht ganz einfach digital über unsere Coach-Matching -Plattform. Mit dieser Plattform haben HR-Verantwortliche jederzeit auch einen transparenten Überblick über die Inhalte und Dauer laufender und abgeschlossener Coachings.
