Karriere bei fgi
Unsere Berater:innen sind kreative und unkonventionelle Köpfe, die weltweit in den Praxisfeldern Executive Coaching, Leadership Development und Change Management wirken und lösungsorientiert die Zukunft unserer Kund:innen mitgestalten.
Um unserem höchsten Qualitätsanspruch kontinuierlich gerecht zu werden, sind wir stets auf der Suche nach neuen Kolleg:innen in unseren Reihen.
Sollten Sie sich durch eine der Stellenausschreibungen angesprochen fühlen, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und sind neugierig auf Ihre Motivation, Persönlichkeit und Arbeitsweise!
Aktuell ist keine passende Stelle für Sie dabei?
Wenn Sie den Eindruck haben, dass Sie sich mit unseren Werten und Projekten grundsätzlich identifizieren können, dann möchten wir Sie dazu ermuntern, uns eine Initiativbewerbung zuzusenden an: info@fgi-mail.com.
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Neugier
Neugier ist zweifellos der Motor für Wandel. Die menschliche Lust am Entdecken führt seit Jahrhunderten zu immer neuen technischen und gesellschaftlichen Entwicklungen. Neugier heißt für fgi aber auch: die Lust an Interdisziplinarität. Wir wollen von anderen lernen und andere zur Neugier anregen.
Tiefe
Tiefe ist die Voraussetzung für Klarheit. Nur wer ein Problem in seiner Tiefe durchdringt, kommt zu klaren und nachvollziehbaren Lösungen. Tiefe bedeutet zudem kontinuierliche Arbeit und die Bereitschaft zur Selbstreflexion.
Klarheit
