Meilensteine

Seit 1989

1989 _ wird die Dr. Peter Fischer Management Beratung gegründet. Im Fokus der Tätigkeit stehen anspruchsvolle Führungsthemen und Executive Coaching.

1990 _ entdecken wir eine strategische Nische: Das Thema „Führungswechsel”. Wir werden schnell bekannt und wachsen.

1993 _ erscheint Dr. Peter Fischers Buch „Neu auf dem Chefsessel”.

1996 _ erweitern wir das Portfolio um verschiedene Angebote zum Change Management. Aus der Dr. Fischer Management Beratung wird „fgi Fischer Group International“.

1998 _ unternehmen wir erste Schritte der Internationalisierung mit Partnern in den USA und durch die Entwicklung des Programms „Transatlantic Bridge”.

2004 _ arbeiten 20 Senior Consultants für fgi. Unsere Themen reichen vom Executive Coaching über Leadership Programme bis zum Change Management.

2010 _ spielen kulturelle Fragen eine immer größere Rolle in unseren Projekten. Um deren Bearbeitung zu vertiefen und zu systematisieren, gründen wir ein Forschungsinstitut für Organisationskultur – das fgi Research Institute.

2012 _ gründet fgi eine Niederlassung in Zürich. Die vielfältigen Beziehungen zu Global Players in der Schweiz sowie die grenzüberschreitende Zusammenarbeit ermöglichen Angebote für internationale Führungswechsel und Kulturwandel.

2017 _ erschließt sich fgi mit DigitalSolutions ein neues Geschäftsfeld. Online-basierte Produkte zu zentralen Führungs- und Veränderungsthemen ermöglichen Führungskräften den Zugang zum gebündelten Fachwissen von fgi in digitaler Form.